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¿No está seguro de cuál es la diferencia entre un HMO y un PPO?  ¿Se está preguntando qué es lo que cubre el seguro de accidentes?  Puede encontrar las respuestas a éstas y muchas otras preguntas con sólo ver estos breves videos.

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Entendiendo los Beneficios Voluntarios

¿Qué es el Seguro
Contra Accidentes?

El seguro contra accidentes es esencial para las familias activas o para las familias que no tienen ahorros para cubrir los gastos relacionados a los accidentes repentinos.

¿Qué es el Seguro AD&D?

Los accidentes son la cuarta causa de muerte en los Estados Unidos. Es por eso que debiera saber más sobre el Seguro por Muerte Accidental y Desmembramiento (AD&D, por sus siglas en inglés).

Qué es el seguro contra el Cáncer?

Los tratamientos para el cáncer comprenden de grandes gastos que afectan, no solo a quien padece de la enfermedad, sino también a sus familiares. El seguro contra el cáncer puede ayudar a aliviar esta carga financiera.

¿Qué es el Seguro por
Enfermedad Critica?

En el caso de que usted o un miembro de su familia bajo cobertura sea diagnosticado con una enfermedad grave o sufra un ataque al corazón o derrame cerebral, este plan de seguro le pagará una suma fija de dinero.

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Qué es el seguro de hospitalizacíon?

El Seguro de Indemnización por Hospitalización provee un beneficio que puede ayudar a pagar los gastos adicionales que el seguro médico no cubre.

Qué es el seguro de vida?

No vamos a vivir por siempre y cuando nos vayamos de este mundo nuestros seres queridos se podrían quedar con muchos gastos sin tener manera de sufragarlos. Para esto, el seguro de vida puede ayudarle.

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¿Qué es el Seguro de atención a largo plazo?

El seguro de cuidados a largo plazo le ayuda a pagar los gastos necesarios en caso de que usted no pueda realizar actividades básicas durante un período prolongado, a causa de enfermedades, lesiones o incapacidad.

¿Qué es el Seguro por
Incapacidad a Largo Plazo?

El seguro por incapacidad protege sus ingresos si una incapacidad o enfermedad le impidiera completar las funciones esenciales de su trabajo.


¿Qué es el Seguro por
Incapacidad a Corto Plazo?

El seguro por incapacidad protege sus ingresos si una incapacidad o enfermedad le impidiera completar las funciones esenciales de su trabajo.

Entendiendo Beneficios

Lo que debe saber
sobre COBRA

COBRA le da la oportunidad de continuar con el plan de salud ofrecido por su patrono para usted y su familia, si usted pierde el empleo.

¿Qué es la
Contribución Definida?

Con una contribución definida, las compañías proporcionan una suma global de dinero y USTED decide cómo gastarlo en sus beneficios.

¿ Qué es la Evidencia de
Asegurabilidad o EOI?

Algunos planes de seguro exigen que usted demuestre que goza de un buen estado de salud. Esto se llama evidencia de asegurabilidad, o EOI (por sus siglas en inglés). El proceso de EOI es más común en los planes de seguro de vida y discapacidad.


¿Qué es el formulario 1095-c?

Un empleado a tiempo completo en una compañía de más de 50 empleados que trabajan a tiempo completo recibirá el formulario 1095-C para reportar la cobertura médica que le ofrece su patrono.

¿Qué es la Inscripción Abierta?

Hay momentos en los que usted puede inscribirse o cambiar los beneficios ofrecidos por su patrono. El periodo más común es durante la “inscripción abierta”, también conocida como “inscripción anual”.

¿Cuando puedo modificar
mis beneficios?

Usted podrá suscribirse a los beneficios que ofrece su patrono o modificarlos solo en determinados momentos – cuando primero lo contratan, una vez al año durante la inscripción abierta anual de su compañía, o cuando tenga lo que se conoce como un evento calificativo.

Entendiendo las Cuentas de Ahorros

Todo lo que necesita saber acerca de un 401(k)

El 401(k) es un plan de ahorros para el retiro auspiciado por el patrono, que le permite a usted ahorrar e invertir una parte de su salario antes de que se le cobren los impuestos.

Lo que debe saber
sobre las Cuentas de
Gastos Flexibles o FSA

Una Cuenta de Gastos Flexibles o FSA es dinero que usted destina a su FSA y se descuenta de su salario ANTES de la deducción de los impuestos federales, estatales, o del seguro social, para pagar los medicamentos y los copagos del médico.

Lo que debe saber sobre las
Cuentas de Gastos Flexibles para
el Cuidado de Personas a Cargo

Una Cuenta de Gastos Flexibles o FSA para el cuidado de personas a cargo es el dinero que usted reserva de su salario antes de la deducción de impuestos para cubrir gastos de centros de cuidado para niños o adultos.

Lo que debe saber
sobre las Cuentas de
Ahorros para la Salud o HSA

Una Cuenta de Ahorros para la Salud o HSA, es una cuenta de ahorros que se utiliza para reservar fondos de su salario, antes de la deducción de los impuestos, específicamente para sus desembolsos relacionados con la salud.

Entendiendo el Seguro Médico

¿Qué es un
copago?

El copago es un monto fijo de dinero que usted debe pagar cada vez que consulte al médico o necesite medicamentos, y use su plan de seguro de salud.

¿Qué es el
coseguro?

El coseguro comparte la división de costos entre usted y su compañía de seguro médico y se aplica una vez que usted ha alcanzado su deducible pero aún no ha llegado a su desembolso máximo.


Qué es el
seguro dental?

El cuidado dental, normalmente, no es cubierto por el plan médico, así que, el seguro dental voluntario puede llenar ese hueco en la cobertura y mantenerlo sonriendo.


Qué es dentro y
funera de la red?

El cuidado dental, normalmente, no es cubierto por el plan médico, así que, el seguro dental voluntario puede llenar ese hueco en la cobertura y mantenerlo sonriendo.

Primas, Deducibles, Copagos
y Desembolsos Máximos

Estos términos describen el monto de dinero que se toma de su salario, el monto de dinero que su seguro paga por sus visitas médicas, y el monto máximo de dinero que va a pagar de su propio bolsillo durante el año del plan.

Entendiendo las opciones de los Planes Médicos

HMOs, PPOs y HDHPs

Los planes médicos difieren de cuánto usted paga de su salario contra cuánto usted paga en el médico y cuánta libertad tiene al momento de elegir algún médico.

PPOs y HDHPs

Ambos planes dan más opciones para elegir médicos que un HMO. Los planes PPO cuestan más por mes, pero tienen un deducible más bajo. Los planes HDHP generalmente son más baratos, pero tienen un deducible más alto.

¿Qué es un HMO?

El HMO es un tipo de plan médico que generalmente cuesta menos por mes que otros tipos de planes, pero ofrece menos libertad a la hora de elegir un médico.

¿Qué es un PPO?

El PPO es un tipo de plan médico que le da la libertad de elegir entre un gran número de médicos, requiere un Copago y generalmente cuesta más por mes que otros tipos de planes.

¿Qué es un HDHP?

Los planes HDHP generalmente cuestan menos por mes, pero tienen un deducible más alto. Se puede añadir una Cuenta de Ahorros para la Salud —o HSA— a un Plan de Salud con Deducible Alto para ayudar a cubrir los gastos hasta alcanzar su deducibles.